Гарантия профессионализма

Гарантия защиты

Гарантия успеха

Юридическая компания «Гаранта»

Бесплатная юридическая консультация // Вопрос №10366

неля, 5.06.2012
Доброго дня! Ми працівники АЗС. Якщо один з працівників іде у відпустку чи на лікарняне, то ці години розкидають на решту працівників безкоштовно.Зміни звичайно збиваються. Проте найбільша проблема, що людина повинна обовязково стати в свою зміну,навіть якщо через тиждень піде наступна людина у відпустку. Ніхто не хоче нам пояснити чому це так важливо і на підставі чого це робиться. Не подобається - розраховуйся. Найбільш образливо, що комусь приходиться йти через сутку, комусь через дві. Поясніть нам чи це законно?
Тема вопроса: Трудовые правоотношения
Добрый день, Неля!

Такие действия работодателя безусловно незаконны, т.к. работа сверхурочно допускается только с согласия работника и оплачивается в двойном размере. Но, к сожалению, повлиять каким-то образом на данную ситуацию Вы не сможете, т.к. в Украине защита прав работников на надлежащие условия труда фактически отсутствует.

Благодарим за интересный вопрос. Более детальную информацию Вы можете получить, воспользовавшись платной консультацией Юридической компании «Гаранта» http://garanta.com.ua/pconsult.php

С уважением, адвокат Ольга Викторовна Круглик
Юридическая компания «Гаранта» 056 788-70-20
© 2007—2024 Юридическая компания «Гаранта». Юридические услуги и юридические консультации. г. Днепропетровск, Украина.
IT Movement